为了进一步规范社保缴纳方式,简化工作流程和程序,经公司研究决定,将对社保缴纳方式进行优化,做到高效为员工服务。众所周知,社保是政府和企业为员工提供的福利医疗保障,目前的缴纳比例是员工个人缴纳10.3%,企业缴纳 26.3%,剩余是国家统筹。我们公司现行的个人缴纳部分的缴纳办法是从工资家汇部分代扣代缴,由于每人缴纳的起始月份不同,代扣代缴的数额有差别,导致大家对家汇工资的数额有疑问,每次汇完工资都会有很多人打电话问扣的数额和缴纳的月份,这样增加了各方不必要的工作量。鉴于以上,我们采取了如下社保缴纳新规。
每年分两次由员工集中缴纳,公司不再从家汇工资代扣代缴,让员工知道按照合同工资每月应该到账多少钱,不再因到账数额跟工资额不同而有诸多疑问。这样大家都能明明白白的清楚公司该支付的合同工资是否按时足额到账以及自己应该缴纳的社保个人承担部分该支付社保局的数额。这两次集中缴纳是每年的6月15日到30日集中缴纳下半年的社保个人承担部分,12月15日到31日集中缴纳下一年度上半年的社保个人承担部分。缴纳标准每年会因社保局的基数上调而有所增加,公司会通过公司网站通知、微信朋友圈信息通知和公司微信公众号方式通知员工每期集中缴纳的数额。集中缴纳期逾期无法缴纳的,将因社保局个人缴纳部分欠款而导致社保断档,会影响个人医疗以及工伤保险的有效性。大家要在这期间关注缴纳数额,并及时将社保费打入公司指定账户,以方便公司统一给员工续保。做到万无一失。以上新规将从今年6月份开始试行。也欢迎大家多提宝贵意见,以便持续改进和高效为员工服务。敬请大家关注公司网站,微信公众号或者微信群通知。
社保缴纳个人部分请汇入如下公司账户:
户名: 青岛兴亚国际海事服务有限公司
开户行: 中国银行青岛市分行
账号: 206513985449
按照2020年度青岛人社局社保缴纳基数,个人部分每月缴纳数额为360.5元,2020年7-12月份员工个人承担部分总共为2163.00元。汇款附言注明某某人社保。请按以上方式执行。
青岛兴亚人事部 2020年6月8日